L'agro est un petit monde. Ici, vous choisissez ce que les recruteurs voient de vous, et quelles entreprises ne vous verront jamais. Déposer un CV et postuler sont gratuits.
Sur un poste d'encadrement, on ne peut pas mettre son CV en vitrine. C'est pour cette raison que la discrétion n'est pas une option du site : c'est la façon dont il est construit.
Nom, employeur actuel, photo, coordonnées : chaque élément se masque séparément. Vous apparaissez alors sous votre métier, par exemple « Candidat · Responsable des ventes ».
Vous désignez les sociétés à bloquer — à commencer par la vôtre. Votre profil leur est invisible et vos candidatures ne leur parviennent pas, même par un autre collaborateur de leur compte.
Le recruteur de cette offre voit alors votre dossier complet : on ne postule pas anonymement. Les masquages s'appliquent à tout le reste, pas à la candidature que vous décidez d'envoyer.
Une annonce ne peut pas être publiée ici sans fourchette de rémunération. Ce n'est pas une recommandation adressée aux entreprises, c'est une condition technique : le formulaire refuse l'enregistrement.
Vous savez donc avant de postuler si le poste vaut votre candidature — et vous ne découvrez pas au troisième entretien que l'écart est de quinze mille euros.
Le détail du traitement de votre candidature, de l'envoi à la réponse. Rien de ceci n'est caché dans les conditions d'utilisation.
PDF, Word ou une photo de votre CV papier. Pas de formulaire à recopier, pas de reformatage imposé. Un seul CV sert à toutes vos candidatures, et le remplacer ne modifie pas celles déjà envoyées.
Âge, sexe, origine, situation de famille, état de santé, adresse précise et photo sont écartés du dossier avant qu'il ne soit comparé à l'offre. Ces éléments n'ont pas de case où être rangés dans notre base : ils ne sont pas seulement ignorés, ils ne sont pas conservés.
Le classement est fait par lots — à la dixième candidature reçue, à la trentième, puis à la clôture de l'annonce — et non à chaque envoi. Votre candidature reçoit alors un rang par rapport aux exigences de l'annonce — métier, années d'expérience, secteurs fréquentés, diplômes, permis et certificats, zone géographique — accompagné d'une phrase expliquant ce qui correspond et ce qui manque. Aucune note chiffrée, aucune candidature écartée automatiquement, et c'est une personne qui décide.
Depuis votre espace, sur chaque candidature. Vous recevez la phrase transmise au recruteur et la liste des éléments pris en compte. C'est un droit que la réglementation vous donne ; nous préférons le rendre accessible en deux clics plutôt qu'en recommandé.
Un e-mail part à chaque changement d'étape. Et si l'annonce se ferme sans que le recruteur ait statué sur votre dossier, le site vous prévient quand même : c'est notre engagement, pas le sien.
Votre CV est conservé deux ans après votre dernier contact, puis supprimé automatiquement. Vous pouvez le consulter, le corriger ou tout effacer à tout moment depuis votre espace, sans avoir à écrire à qui que ce soit.
Nous n'allons pas prétendre à des milliers d'offres. Benedicte.io démarre, et le poste que vous cherchez n'y est peut-être pas aujourd'hui. L'alerte est la réponse honnête à cette situation.
Vous décrivez le poste visé — métier, régions, secteurs, contrat, salaire minimum — et vous recevez un e-mail dès qu'une offre y correspond. Arrêtable d'un clic, sans explication à donner.
Déposer votre CV aujourd'hui vous place dans la file au moment où les premières entreprises publient — pas trois semaines après. C'est aussi ce qui vous permet de postuler en deux minutes quand l'offre arrive enfin, plutôt que de passer à côté faute de temps.
Oui, entièrement et sans contrepartie. Le site est payé par les entreprises qui publient leurs annonces. Nous ne vendons aucune donnée et ne diffusons aucune publicité.
Pas si vous le bloquez : son compte ne verra jamais votre profil et vos candidatures ne lui parviendront pas. Sans blocage, votre profil reste soumis aux masquages que vous avez réglés. Et tant que vous ne postulez pas chez lui, il ne reçoit rien.
Oui, mais il se crée tout seul au moment où vous postulez : vous recevez vos identifiants par e-mail. Le compte est ce qui vous permet de suivre vos candidatures et de les retirer si vous changez d'avis.
Non. Un recruteur ne voit votre dossier que si vous avez postulé chez lui. Il n'existe pas de base de CV consultable librement par les entreprises abonnées.
Non. Elle ordonne les candidatures et explique chaque rang ; elle n'écarte personne et ne donne aucune note. Le recruteur voit l'intégralité des candidatures et peut revenir au tri par date d'un clic. La décision est humaine, et vous pouvez demander le détail de ce qui a été comparé.
Vous supprimez votre compte depuis votre espace, et tout part avec lui : CV, profil, candidatures. Sans délai et sans démarche auprès de nous.
Gratuit, discret, et vous gardez la main sur tout ce qui s'affiche. Vous pourrez régler vos masquages et bloquer des entreprises dès votre premier passage.
Déposer mon CV